Rumo à diversidade, a Alelo, empresa de vales como refeição e transporte para funcionários, decidiu acabar com a obrigatoriedade do uso do nome do registro civil dos trabalhadores nos cartões de benefícios.
Para respeitar os profissionais transgêneros, qualquer cartão da marca poderá ser emitido com o nome que eles usam socialmente, mesmo nos casos não alterados no registro.
A mudança poderá ser solicitada pelos departamentos de RH dos empregadores, que entrarão em contato com o atendimento da Alelo.
Com Filipe Oliveira e Mariana Grazini
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